期刊简介
本刊的前身是《激光生物学》杂志，创刊于1992年。1997年经国家科委和新闻出版署批准改为现刊名，是由中国科协主管、中国遗传学会主办、湖南师范大学承办、华南师范大学激光生命科学研究所、安徽农业大学生命科学学院、上海交通大学激光与光子生物医学研究所、中国海洋大学物理系、福建师范大学激光与光电信息科技学院、甘肃亚盛集团博士后科研工作站北京分站等协办,由国内外有关专家、学者组成的《激光生物学报》编辑委员会编辑部编辑、激光生物学报杂志社出版的学术性刊物。本刊主要刊登以人类、动物、植物和微生物为实验对象的激光（光）生物学、生物光子学、激光（光）生物医学(含光子中医学、光动力疗法、激光整形美容)、放射生物学(含激光育种、辐射育种、空间育种等)、离子束生物工程及其相关的激光生物技术(含微束照射技术、光镊技术、成像技术、光谱技术、共聚焦扫描显微技术、细胞分流技术等)、仪器研制诸领域基础研究和应用研究方面具有原创性的高水平研究论文、专题综述，适量兼登生物物理学、生物化学、遗传学、医学、农学方面的基础研究论文,是目前国际上唯一的一份激光生物学科的专业性学术刊物。 本刊一直被列入国家科技部中国科技论文统计源期刊,并进入中国科技核心期刊、中国核心期刊(遴选)数据库、中国科技论文统计源数据库、中国科学引文数据库、中国期刊全文数据库、中国学术期刊综合评价数据库和万方数据资源系统数字化期刊群；本刊一直被作为源期刊收录的重要检索系统还有：美国《化学文摘》（CA）、俄罗斯《文摘杂志》(AJ)、美国生命科学进展网、中国生物学文摘、中国物理文摘及其数据库、中文生物医学期刊文献数据库、中文科技期刊数据库、中国光学与应用光学文摘等；本刊还是德国国家图书馆的固定收藏刊物。
2025医疗评审大变革，职称晋升新机遇！
时间：2024-12-12 10:58:28
在医疗领域，人才是推动行业发展的关键力量。随着社会的不断进步和医疗技术的日新月异，对医疗人才的评价标准也在不断更新。2025年度卫生系列高级职称评审的全新变革，标志着我国医疗人才评价机制迈入了一个新的阶段，旨在更加科学、公正地评价医疗人才，促进医疗行业的健康发展。
此次变革的核心在于构建以临床实践能力为导向的评价体系，这一转变是对传统评价体系的一次重大革新。在过去，医疗人才的评价往往过分依赖于论文发表数量、科研项目等硬性指标，这种“五唯”的评价方式虽然在一定程度上反映了医生的学术水平和研究能力，但忽略了医生最核心的职责——临床实践能力的考量。全国人大代表、四川大学华西医院院长李为民指出，构建以临床实践能力为导向的医疗人才评价体系，破“五唯”立“五重”，势在必行。这意味着未来的评价体系将更加注重医生的实际工作能力和患者的满意度，而不仅仅是纸面上的数字。
为了实现这一目标，新的评价体系将涵盖医德医风、临床实践、科研带教、公共卫生服务等多个维度。这样的多维度评价能够更全面地反映一个医生的职业素养和综合能力，使得评价结果更加客观和公正。例如，医德医风是衡量医生职业道德和社会责任感的重要标准；临床实践能力直接关系到患者的生命健康；科研带教能力体现了医生在专业领域的领导力和影响力；公共卫生服务则考察医生在面对突发公共卫生事件时的应对能力。
在具体实施过程中，新的评价体系将合理确定不同医疗卫生机构、不同专业岗位人才评价的重点。这意味着评价标准将更加灵活多样，不再一刀切，而是根据不同医疗机构的特点和医生的专业特长进行个性化评价。例如，对于基层医疗机构的医生，可能会更加注重其社区医疗服务能力和常见病、多发病的处理能力；而对于大型医院的专家，则可能更加重视其在疑难病症诊治和高水平科研方面的贡献。
新的评价体系还强调了评价过程的透明度和公正性。通过建立健全的评价监督机制，确保每一名医生都能在公平的环境下接受评价，每一份评价结果都能够经得起考验。这不仅能够激发医生的工作热情，还能够提高整个医疗行业的信誉度和公信力。
2025年度卫生系列高级职称评审的变革，是我国医疗人才评价体系的一次重要调整。它不仅有助于选拔出真正有实力、有潜力的医疗人才，还能够促进医疗资源的合理分配和利用，提高医疗服务的整体水平。在这一新征程中，每一位医疗工作者都将面临新的挑战和机遇。只有不断提升自己的专业技能和综合素质，才能在未来的竞争中脱颖而出，为人民的健康事业做出更大的贡献。